délégation (nord)

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Croix, 59, Nord, Hauts-de-France

A propos de nous : L'ASAPN, Association à but non lucratif, exerce depuis le 1er janvier 1998. Notre Service Judiciaire à la Protection des Majeurs a pour activité principale l'action sociale sans hébergement. En 2024, l'association rassemble plus de 100 professionnels. Nous sommes un acteur reconnu sur le département du Nord et avons acquis le soutien des magistrats et des autorités publiques. Contrat proposé : Dans le cadre d'un remplacement à temps complet , ce poste est proposé en contrat à durée déterminée de 1 mois sur la délégation de Croix, à pourvoir dès que possible. Notre antenne est à taille humaine (une quinzaine de collaborateurs). Les missions : Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique de la délégation. Aussi, en binôme ou trinôme avec les mandataires judiciaires, vous assurerez une pluralité de tâches administratives : * saisie de facture * constitution des dossiers administratifs * travaux de classement Votre profil : * Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste et vous connaissez le secteur social et médico-social * Vous disposez d'un bon relationnel * Vous êtes dynamique et savez faire preuve de rigueur Enfin, vous êtes[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Saint-André-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes passionné-e par l'art et souhaitez contribuer à l'épanouissement de tou-te-s à travers des projets artistiques innovants et porteurs de sens ? Rejoignez notre équipe dynamique et multidisciplinaire, dédiée à la création d'une société plus inclusive et solidaire par le biais de la culture. Le Poste : vos missions clés La coordinatrice générale ou le coordinateur général est placé-e sous l'autorité directe du Conseil Collégial. En tant que coordinateur-ice, vous jouerez un rôle central dans la mise en œuvre de notre vision associative. Vous serez en charge de : - Gestion financière, administrative et RH : Assurer la bonne gestion des ressources humaines et administratives de l'association, veillant à la conformité légale et à l'efficacité opérationnelle. - Levée de fonds et développement : Piloter les initiatives de financement pour garantir la pérennité financière de l'association, tout en développant de nouveaux partenariats stratégiques. - Représentation et collaboration artistique : Travailler en étroite collaboration avec la chargée de développement artistique pour représenter l'association à l'extérieur. Une bonne connaissance du milieu culturel[...]

Secrétaire polyvalent / polyvalente

Emploi Construction - BTP - TP

Saint-André-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : - Secrétariat de base (réception appels téléphoniques, courrier, mails....), - Création des documents pour les appels d'offres : PPSPS, DPGF, Dossier technique, délégation de paiement.... - Facturation (saisie, pointage, relance...), - Règlements auprès des banques, réception marchandises, - Gestion du social (transmission des éléments pour les salaires au cabinet comptable, calculs des primes et commissions, suivi des absences, CP....) - Fiches de pointage pour la paie - Prise de rdv pour le gérant, le commercial - Archivage Profil recherché : Vous avez idéalement une expérience dans le secteur du bâtiment Maîtrise des outils informatiques traitement de texte, tableur, mail (word, excel, outlook) Vous avez deux ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vous avez une qualification initiale dans le domaine de l'assistance administrative. Vos savoir-être : autonomie, organisation et polyvalence Vous travaillerez tous les après-midis du lundi au jeudi et le vendredi matin. Libre de suite

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Cadre intermédiaire, vous maitrisez le fonctionnement d'un CHRS. Vous avez une connaissance fine du public accueilli et maîtrisez les rouages des dispositifs visant au relogement des personnes en précarité. Vous êtes sensible aux évolutions du secteur de l'inclusion sociale et de la politique publique en vigueur, et considérez le CHRS comme un outil pertinent d'émancipation des ménages accompagnés. Vous êtes capable d'innovation afin de développer et garantir des projets d'accompagnement répondant aux besoins des personnes accompagnées. Vous assurez par délégation de la Directrice, la responsabilité d'un service. Vous encadrez et animez l'équipe interdisciplinaire en veillant à développer les compétences individuelles et collectives. Inscrit dans la dynamique de la démarche qualité, vous êtes responsable de la mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisés. Vous contribuez au développement du partenariat et du réseau des professionnels de l'action éducative. PROFIL RECHERCHE - Diplôme de niveau 2 fortement souhaité (CAFERUIS, Master 1). - Qualités relationnelles et de communication, sens développé de l'organisation et de l'anticipation. - Capacités à élaborer[...]